2021年上半年党政办工作总结

2021年上半年党政办工作总结

　　上半年，党政办在街道党工委、办事处的领导下，紧紧围绕中心工作，着眼大局，立足基层，发挥枢纽作用，突出服务定位，强化“管家”职能，认真履行工作职责，切实提升工作效能，有效保证了机关的正常运转，较好地完成了领导交办的工作任务。

　　一、上半年工作情况

　　（一）完善街道各项规章制度

　　健全完善《机关管理办法》、《村（社区）干部管理制度》、《机关干部岗位职责》、《督查督办制度》、《干部过错计分办法》、《重大事项报告制度》、《党员干部八小时外监督管理办法》、《廉政风险防控制度》、《重点部门、重点岗位督查办法》等xx多项制度。制定了街道xxxx年《党建工作要点、清单》、《党风廉政工作要点、清单》、《组织工作要点》、《宣传工作要点》等工作计划类x个。

　　（二）开展“两学一做”学习教育

　　牵头成立了杨柳街道党工委“两学一做”学习教育协调小组，下设办公室、信息组、秘书组、督导组，明确职责分工，并结合街道实际，制定了“x+N”实施方案，即《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》+《关于在机关党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施意见》、《关于在社区党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施意见》、《关于在农村党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施意见》、《关于在流动党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施意见》、《关于在两新组织党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施意见》。同时，按月制定了两学一做月工作要点，切实做到了规定动作不走样、自选动作有特色。

　　（三）基层党建工作不断加强

　　一是健全完善了街道党工委学习制度，组织实施每月中旬党工委班子中心组学习和每月底的干部职工学习，不断提高党员干部职工综合素质，为全办各项工作的开展提供了坚强有力的思想政治保证。二是认真开展党务公开工作。督促完成街道党务公开栏和各村（社区）公开栏，按照“公开是原则，不公开是例外”的要求，确保党务公开工作落到实处，取得实效。设立意见箱征集群众意见。三是加强干部党员队伍建设。完善党员资料清理，党组织关系排查等工作，上半年完成培养入党积极分子x名，新发展党员x名，预备党员转正x名。

　　（四）扎实完成各项人事管理工作

　　完成工资水平调查、xxxx年公务员、事业人员及机关工勤年度考核工作、xxxx年工资年报、事业单位人员年报、公务员年报工作、xxxx年公务员晋档晋级、事业人员薪级晋升工作、更新完善机构编制统计及实名制网络管理系统个人信息、机关x名同志人事档案清查工作、乡镇人员统计情况、事业人员聘用工作，积极协调配合完成了党工委班子考核及县乡换届工作推荐考察工作。

　　（五）切实开展党风廉政工作

　　一是协助党工委落实主体责任。牵头调整党风廉政建设领导小组，制发《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《党风廉政建设主体责任清单》等，协助层层签订党风廉政建设责任书。二是落实纪工委监督责任。突出对征地拆迁、精准扶贫、低保补助等重要廉政风险点的防控，纪工委对“三重一大”事务全程参加，积极督促项目资金使用、干部职工值班值守、党务政务公开等。三是加强廉政教育。牵头负责组织开展专题廉政教育x次，制作党风廉政建设宣传栏x个，标语xx条。重要节假日发送廉政短信xxx余条。四是扎实开展社会评价。协助召开座谈会xx次、发放调查问卷xxxx余份、征求意见表xxx份，进一步掌握民情民意。半年社会评价排名居全市中上游水平。

　　（六）突出工作重点，发挥党政办中心枢纽作用

　　1、进一步规范办文工作。严格按照公文办理流程，认真做好公文收发和上传下达工作，对所有收发公文实行收发登记，根据领导批示及文件要求抓好阅办。从文件的起草、审核到印发，严把办文程序关、格式关、文字关，坚持层层审签制度，确保办文质量不打折。半年共处理转办各级来文xxxx余件，完成制发文xxx余件。认真做好各类公文起草工作，上半年共完成党工委、办事处交办的各种重要材料xx余篇。

　　2、认真做好会议服务工作。严格按照会议标准和要求，本着精简、高效、务实的原则，做到了会前准备到位、会中服务到位，会后落实到位，确保了各项工作精神和政策及时传达贯彻。上半年共筹备机关学习会、党建工作会、两学一做工作会、各项工作部署会等会议xx余次。

　　3、做好信息收集和上报工作。按照上级有关部门要求，大力加强信息收集和报送工作。上半年完成各类信息xx余篇，上报采用xx余篇。严格把关政府信息公开工作。在市政府信息公开平台累计发布信息xxx余条。完成街道xxxx年年鉴编纂上报工作。

　　4、统筹做好后勤保障工作。一是保障机关办公区正常运行，抓好机关办公楼房的水电用具、清洁卫生工作，切实保证了办公场所的正常运转。二是做好办公用品的采购管理工作。在满足机关工作需要的基础上，大力提倡勤俭节约，明确专人负责采购并做好办公用品领用登记。三是严格执行后勤接待制度。严格按照街道财务管理制度，上半年未出现违规接待、违规使用公车等情况。

　　5、严格规范印章管理。按照有关规定和权限慎重使用和保管公章，严格执行签字盖章制度，详细登记公章使用情况，对不符合政策或手续不齐的一律不予盖章，维护好党工委、办事处的良好形象。

　　6、合理安排值班工作。按照不同时间段的工作要求，适时调整机关干部值班表，实行领导带班、干部值班制度，保证值班人员到岗到位，机关干部值班制度有效执行。

　　二、存在问题不容忽视

　　（一）创新意识不强。党政办公室工作多以常规工作为主，容易令人出现懈怠现象和惰性思维，现有的工作模式也是基本延续过去的工作措施，没有根据客观环境的变化创新工作举措，难以产生亮点突出的工作实绩，不利于工作效率和工作质量的提升。

　　（二）工作能力不足。由于党政办任务重，政治理论学习和业务钻研时间相对较少，常常因为工作繁忙而忽视了知识能力的培养，一定程度上影响了办公室人员思想政治水平和业务水平的提高。特别是在公文写作、调查研究、服务决策等方面与领导要求存在较大差距。

　　三、下半年打算

　　下半年，党政办公室将围绕“为党工委、办事处服务、为部门服务、为社会群众服务”三大要求，强化三种意识，进一步发挥机关工作的中枢作用。

　　一是强化服务意识。继续发挥好统揽全局、协调各方的作用，探索和创新综合协调方式，以提高工作运转效率为目标，优化办事流程，深化责任落实，确保党委、政府的重大会议、重大活动、重要接待和领导交办的其他事项完成落实，日常运转及办文办会办事力求零差错、零失误。

　　二是强化学习意识。以“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”为目标，加强政治知识理论和业务能力的学习，不断提高办文办会办事质量，提高各自的综合素质，推进学习型、效能型办公室建设，不断提高服务效能和工作水平。

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