乡镇2022年党建工作总结及来年工作计划

乡镇2022年党建工作总结及来年工作计划

　　x镇党委按照中央、省委、市委、县委党建工作部署，在县委、县政府的正确领导下，围绕县委“xxxx”总体发展思路，以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，认真抓好xxxx年基层党建各项任务落实。现将xxxx年党建工作总结如下：

　　一、党建工作情况

　　（一）强服务，加强服务型党组织建设。以党代表常任制和党组织星级化创建工作为抓手，充分发挥基层党组织引领发展、凝聚民心、强村富民作用，进一步增强基层党组织的战斗堡垒作用。镇xx名党代表分成xx个代表活动组，联系全镇x个村（社区）和x个“两新”党组织，全年开展集中活动xx次、公开接待群众xxx人次，收集群众问题xx个，解决xx个。同时，指导x个村（社区）党组织结合实际，分别申报了五星级党组织争创方案，形成了镇、村两级上下联动、多层次、立体化、全覆盖的组织运行体系，服务群众能力得到进一步的提升。

　　（二）抓创新，建立新型基层治理机制。充分发挥基层党组织在基层治理中的核心作用，创立“一核多元、合作共治”新型基层治理机制。太平场社区在基层治理中，通过“四个一点”（管理筹一点、群众缴一点、公服贴一点、经营挣一点）筹措社区管理资金，实现了集体经济的增收，改变了过去社区管理经费靠上级补助的局面，形成了社区党组织由管理型党组织向服务型党组织转变。

　　（三）抓学习，提高服务群众能力。一方面，强化党员的教育管理。严格落实“三会一课”等党内生活制度。另一方面，加强班子学习，全年集中学习了《世界社会主义五百年》、《党章》等xx余次。加强党员队伍学习，提高服务群众能力。

　　（四）重活动，发挥党员先锋模范作用。以“包组联户”为抓手，在全镇上下形成了干部向基层下沉。落实镇机关干部驻村工作制度，每周下村不少于两次，每月入户不少于两次。加强流动党员教育管理和党员服务队活动。注重发挥党员在各行各业的先锋模范作用。

　　（五）抓人员，解决有人办事的问题。坚持目标选人，结合村（社区）实际，调整充实了部分村、组干部，让那些讲政治、思路广、基础牢的同志得到重用，并在x村开展“七职”干部选聘试点。同时，拓宽干部视野，组织外出参观、学习林盘改造、农业发展等工作方法x次。

　　（六）抓阵地，建好村级组织活动场所。按照“无阵地的建阵地，有阵地的上水平”的要求，加强村级组织活动场所建设，在三个村（社区）服务阵地已经达标的基础上，xxxx年完成x村便民服务中心建设主体工程，xxxx年x月前完成软件建设，并将相继启动迎先村、仙鹤社区便民服务中心建设。

　　二、xxxx年工作打算

　　xxxx年，x镇党委将以贯彻落实十八大、十八届四中全会精神为指导，坚持党要管党、从严治党的原则，以“抓好党建促发展，抓好发展强党建”为目标，着力抓好基层党建工作，提升党员素质，夯实党建基层，提升基层党组织战斗力，不断提升全镇基层组织党建工作水平，为加快建设“古色田园，魅力x”提供坚强的组织保障。

　　（一）强化“三项服务”，推进服务型党组织建设。

　　1、强化党建服务，夯实党建基础。针对全镇基层党建工作实际，找准党建工作着力点，切实强化党建服务，夯实党建基础，推进服务型党组织建设。一是加强干部队伍建设，增强服务党建能力。针对镇村干部对基层党建工作重视程度不够的情况，镇党委组织开展“党要管党、从严治党”的专题党课，切实增强镇村干部抓党建促发展的思想意识；加强村（社区）专职党务副书记的培训工作，切实提高基层党务工作者的党建工作能力。二是加强阵地建设，解决“有地”办事问题。针对部分村（社区）办公场地不达标的问题，xxxx年镇党委将积极加强与县级部门沟通和反映，切实加强基层党组织的阵地建设，争取解决“有地”办事的问题，为村（社区）“两委”开展工作创造条件。

　　2、强化民生服务，维护群众利益。针对群众关心的热点难点问题，基层党组织要细化民生服务，切实维护好群众切身利益，推进服务型党组织建设。一是加强文化服务，丰富群众生活。镇村两级党组织要以文化为依托，将基层党建融入文化活动中来，以“百姓故事会”、“道德讲堂”、“邻里节”等文化活动为载体，宣传党的路线、方针、政策，丰富群众生活。二是加强便民服务，方便群众生活。镇村两级党组织要切实加强代办服务和便民服务，推行村（社区）五职干部、大学生志愿者开展困难群众上门代办服务，规范便民服务大厅服务方式，提高服务质量和效率，着重解决“门难进、脸难看、事难办”的问题，让群众暖心、贴心。三是加强关爱服务，维护党员利益。结合春节、“七一”、中秋、国庆等重要节日，开展关爱服务，对困难党员、老党员、离职离任村（社区）老干部走访慰问，贯彻落实离职村（社区）干部医疗补贴机制，确保符合条件申报的离职干部不少报、漏报，切实维护切身利益。

　　3、强化发展服务，增强组织引领。村（社区）党组织要围绕县委、县政府和镇党委、政府的中心工作，发挥好基层战斗堡垒作用，引领群众致富发家，做好发展服务，推动服务型党组织建设。一是围绕中心工作，强化致富引领。围绕现代农业发展、“小组生”项目、拆迁工作等重点项目，村（社区）党组织要充分发挥组织引领作用，引导群众发挥主体作用，参与项目建设，推动项目开展。二是狠抓就业服务，促进群众增收。村（社区）基层党组织要以失地农民、“零”就业家庭为重点，开展劳动技能培训班、 “送温暖、送岗位”活动，畅通拓宽就业渠道，引导群众就业增收。

　　（二）突出“四个重点”，提升基层党建工作水平。

　　1、深入联系群众，密切干群关系。xxxx年，全镇各基层党组织将巩固和深化群众路线教育实践活动成果，在联系群众、解决群众问题上下功夫、促落实，通过开展“三值守”活动和细化“包组联户”工作机制，进一步深化干群关系。一是做实“包组联户”机制。镇党委将进一步细化“包组联户”工作机制，结合“走基层、惠民生”活动，将班子成员、镇机关干部、村（社区）干部、大学生志愿者的直接联系x个村民小组，联系x名困难群众的台账进一步细化，建立健全“双联系”沟通机制，互留联系方式，做到民意切实收集、问题及时传达和解决，进一步增强干群关系。二是扎实开展“三值守”活动。按照县委建立联系群众“三值守”制度的要求，推动联系群众固定化、制度化。建立镇村两级“三值守”办公室；落实镇班子成员、机关干部、村（社区）干部值守接待群众、上门入户收集问题等制度，做好日常“两册两薄”的记录和资料规范；突出问题为导向，召开联系会议，研究问题解决途径，力争群众反映的小事在村组化解，大事在镇乡办理，难事在县上协调解决，做到事事有回音、件件有落实，进一步密切党群干群关系。

　　2、健全考评机制，激发基层动力。xxxx年为“项目攻坚年”，镇党委将建立健全“周评议、月总结、季评比”工作机制，加强对基层党组织和所室的目标任务督促，进一步激发基层党组织和干部干事创业的动力。年初，镇党委对年度各项任务指标进行了细化分解，以“党建带项目、项目强党建”为目标，结合基层党组织特色，明确了村（社区）党组织的任务和目标，实行书记负责制，采取“周评议、月总结、季评比”的工作机制，通过周评议指出问题、月总结理清思路，季评比找准差距，在基层党组织中形成“比、学、赶、超”的格局，促使基层党组织做优、做实、做亮点上花心思、出力气，推进基层党建和重点工作顺利开展。

　　3、选齐配强干部，增强基层力量。xxxx年xx月，镇党委以x村党总支、董大桥村党委为试点，率先开展公开选聘村（社区）干部，进一步增强基层服务力量。一是畅通渠道选干部。xxxx年x月，镇党委将全镇未开展增设干部的x个基层党组织开展公开选聘村（社区）干部，通过规范报名资格审查阶段、素质能力测试阶段、确定候选人阶段、组织考察阶段、公示公开承诺阶段等环节，注重在外出务工经商人员、党员示范户、乡土人才以及致富女能手、返乡大学生、退伍军人中选聘村干部，壮大基层服务队伍，增强服务能力。二是创新方式育干部。发挥党员活动室、远程教育终端站点的阵地作用，通过农村党建示范点、便民服务中心、无职党员定岗等平台，分层次、全方位开展教育培训，切实提高村级后备干部的政治素质、创业技能和服务本领。同时，采取镇村干部“一对一”结对帮带、设岗定责加强实践锻炼等方式，加大村级后备干部的培养力度。

　　4、强化外出党员管理，增强党员归属感。xxxx年，镇党委将进一步加强外出党员教育管理，细化流动党员管理措施，有效地破解流动党员管理难题，确保外出党员“离乡不离党、流动不流失、返乡有归属”。一是作细流动党员台账。针对流动党员较为分散和管理难的实际，充分利用春节流动党员返乡时机，每年开展一次流动党员普查，做到“五个摸清”，建立健全“一证四表”工作制度，完善流动党员信息库。二是开展好“双重”组织生活。外出党员要按要求参加临时党支部开展的组织生活；同时，镇党委和各村（社区）党组织要建立QQ群、飞行群、微信群等新媒体，组织外出党员在线学习，加强外出党员的交流联系，使流动党员有归属感。三是建立流动党员双向管理制度。流动党员实行流出地和流入地党组织双向共同管理，以流入地党组织管理为主，对流入党员，一经核实党员身份，及时联系流入党员所在党组织，协调联系帮助流入党员参加正常的组织活动。对外出务工经商的入党积极分子和预备党员，流出地和流入地党组织及时建立持续培养、两地考察、相互衔接的发展党员机制，确保培养发展党员工作不断线。

　　（三）狠抓三项常规，促进基层党建落实。

　　1、狠抓党员培训管理，提升党员队伍素质。一是注重发展党员质量。严格落实入党积极分子积分制管理，做好新形势下的发展党员工作。加大在优秀青年农民、退伍军人、外出务工经商人员、专业协会负责人、致富能手中发展党员力度，注意党员发展的全面性和针对性，不断优化党员队伍结构。二是强化党员管理力度。创新流动党员教育管理的途径和办法，实行党员分类管理，着力完善流动党员台账、困难党员台账、入党积极分子台账、党员信息台账的基本信息，加大对不合格党员的处置力度，加强党员规范化管理。三是加强党员教育培训。结合全县农村党员干部现代远程教育、农村劳动力技能培训工作，利用村远程教育信息室通过举办培训班、信息发布、科技讲座、电化教育等形式，对农村党员和群众进行科普知识、法律法规等方面的实用技术培训，提升党员素质。

　　2、狠抓基层党建规范，夯实党建工作基础。一是抓制度，不断规范工作运行机制。着力抓好村（社区）党组织月集中学习、村民代表议事会、党员大会等制度的落实，进一步规范党务公开和村务公开制度、民主理财小组等制度，充分保障党员和村民的知情权、决策权和治理权，推动村级各项社会事业健康发展。二是抓信息收集，不断总结推进党建工作。村（社区）党组织要着力建立民意畅通平台，深入村组，深入群众，了解民情民意，问群众疾苦，明群众呼声，访发展良策，进一步畅通群众诉求渠道，化解社会矛盾纠纷，密切党群关系，同时要着力重视党建资料规范化管理，对党建资料、信息、台账要分类归档，确保党建工作资料完整可查。

　　3、狠抓非公党建工作指导，提升非公党建工作水平。为了进一步发挥党组织在非公经济健康发展中的促进作用，镇党委加大对非公企业党组织的指导力度，进一步提升非公企业党组织的党建工作水平。一是挖掘特色，提升非公企业党建活力。xxxx年，镇党委将组织人员深入企业进行摸底调研，准确把握企业党建情况，找准切入点，准确定位非公企业党组织的职能，坚持把党建工作贯穿于非公企业发展全过程，充分调动企业职工的参与积极性，真正做到党建带动发展，发展配合党建。二是培育示范，提升党建工作水平。xxxx年，继续做好麒麟电气公司党支部、事丰医疗器械公司党支部等非公企业示范点的党组织建设工作，加强党建指导员联系工作，丰富党建活动，优化组织设置，积极创建服务型党组织，以党群共建、党组织和工会共同发展，提升党建工作水平。

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