街道2022年法治建设工作情况
今年以来，我街道按照区委区政府“法治瓯海”建设总体部署，严格按照我区《xxxx年全面深化法治瓯海建设工作要点》等要求，落实区依法治国办、区委法制办和区司法局各项工作任务，以更加扎实的工作作风、更加有力的工作举措，努力为开创法治瓯海建设新局面添砖加瓦，为建设“科教高地、智美茶山”提供坚强的法治保障，较好地完成了全年各项工作任务，现自查报告如下。
一、加强组织领导，夯实法治建设基础
一是完善各项工作制度。调整法治建设领导小组，进一步明确领导小组及其成员工作职责。起草印发《xxxx年度茶山街道法治政府建设实施方案》，明确全年法治建设工作计划和任务分工。制定了班子领导集体学法年度计划，完善了一系列会议制度、班子议事规则等，完善中心理论组学法制度，安排机关干部经常开展法律法规与条例学习，邀请律师事务所的法律专家开展专业法律知识培训，把法律学习与考核纳入机关、村居干部的年度绩效考评中，确保全员参与法治建设。
二是及时清查清理规范性文件。根据区委、区政府法制办要求，我们进一步规范办公室发文流程，在发文前设置规范性文件审查程序，同时每月对发文进行清查，对属于规范性文件的，及时报上级审查备案。
三是完善重大决策相应制度。按照上级要求，今年以来，对街道财政预算编制、预算执行情况、往来款清理、民生项目的征集实施、交通微循环方案的实施等一些重大行政事项进行决策时采取意见征集、合法性论证、集体决定、实施情况反馈等制度调研，进一步完善了重大行政执法决定的法治审核规定程序等，严格落实行政执法公示制度。并在各项决策执行过程中，由街道人大代表、政协委员参与监督，举行定期座谈会，督促工作落实。
四是做好机关行政合同合法性审查及行政应诉工作。街道法制办、司法所与街道常年法律顾问单位x开盛律师事务所加强合作，认真落实机关行政合同合法性审查工作要求，做到街道机关大小行政合同合法性审查全覆盖。截至xxxx年年底，茶山街道完成涉公合同合法性审查xxx件，其中合同标的额在xx万元以上的合同有x件，大部分合同均涉及“大拆大整”和城中村改造项目。同时，街道与区法院、区司法局等相关部门积极协调对接街道行政应诉工作，针对街道行政诉讼面临的实际情况，茶山司法所强化担当意识，与街道法律顾问单位高效对接，积极参与基层政府行政应诉工作以及拆前化解、撤诉等相关工作，并对街道当前征地拆迁过程中民众遇到的法律问题及政府信息公开，进行书面答复材料的撰写以及其它有关法律知识解答等。
二、扎实推动法律进机关，强化法治宣传学习活动
一是领导带头学法。按照《街道党工委中心组理论学习制度》规定，中心组全年集中开展x次学法活动，班子成员每人主学一部法律法规，参与年度法律知识考试。党工委班子全年至少听取x次办事处关于法治政府建设的情况汇报，研究解决存在问题。班子带头组织学习《宪法》《民法》《国家监察法》等有关法律法规以及《瓯海区党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》等法治建设方面的规定。每位班子领导每人要领衔学习一部法律法规，同时结合实际工作，在机关学习会之机，以案讲法，增加学法的效果和质量。
二是干部全员学法。街道机关党员干部深入学习贯彻党的十九大精神和党内有关法规。年初制定法律学习计划，通过党工委理论中心组学习、机关学习会、支部党员会议、公务员网络学习等，全员多途径学法用法。组织机关干部参加《宪法》学习宣讲、看图片展览、参观区纪委模拟场景、参加模拟法庭等活动，让机关干部在灵魂深处接受洗礼，感受法律的威严，增强法纪观念。
三是积极主动向社会普法。针对市民普遍关心的平安建设、安全生产、城中村改造、危旧房封堵拆迁、卫生计生、低保、医疗保险等热点难点问题，通过举办大型法治宣传活动、社会普法课堂等普法教育多种形式，深入到群众中间进行法治宣传教育。面向x个社区居民、x所高校师生开展法律现场咨询活动，在人员密集场所进行校园安全法律法规知识、网络诈骗和法律维权知识等的宣传活动，针对建筑工地工人等开展《劳动保护法》的宣传等。
四是组织行政执法考试。按照区法制办机关在编行在岗人员行政执法考试应考尽考的工作要求，xxxx年我街道组织机关在编在岗人员共x人报名参加行政执法资格考试，其中x人通过考试取得行政执法资格。目前街道应领证的工作人员为xx人，实际持证数为xx人，持证率为xx%。
三、规范行政行为，优化审批服务提高效能
一是强化依法公示，打造便民窗口。为方便申请人查阅，我们按照政府信息公开条例及相关规范化标准化要求，坚持直观、易懂和便于操作的原则，不断创新公开形式。同时，对受理、审查、公示、决定、办结等工作环节在办公场所及信息查阅点进行了全面公示，得到行政相对人的好评。
二是规范办事流程，提高办事效率。紧紧围绕我区“最多跑一次”相关工作要求，根据精简高效、充分授权的原则，结合乡镇工作实际，按照只做减法、不做加法、更不允许人为复杂化的原则，理顺了行政审批及服务性事项办理流程，以直观的方式编制了新的审批流程图，全年对所有审批服务事项实施了全项目流程再造。组织各科室人员、窗口人员参考市民中心，计划打造全区一流的行政服务窗口。
三是提高履职能力，加强监督管理。全年来，我们进一步加强了街道法制办的履职能力，法制办人员也参加了区政府组织的知识培训，配合各项制度的完善和落实，全年街道未因法制机关履职情况出现重大的工作失误，从而造成严重后果和其他问责的情况。同时，我们加大了对职能站所的依法执政监管力度，对辖区消防安全、安全生产、食品安全、宗教场所安全、文化培训中心等进行了大排查，对执法不到位、不文明执法等行为进行了通报。
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