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人力资源和社会保障局2021年度工作总结

人力资源和社会保障局2021年度工作总结

  xxxx年,我局重点抓好了以下工作。

  一、着力抓好就业创业工作。依托xx个街道,建立创业指导服务工作站,打造了府南“同德”、东坡“西村”、少城“明堂”三个基层创业孵化基地。全区动态消除零就业家庭,城镇登记失业率控制在x.x%以内,城镇新增就业xxxxx人,引领大学生创新创业xxxx人,完成城乡劳动力技能培训xxxx人,发放失业保险待遇xxxx.x万元,发放各类就业援助补贴xxx.x万元。

  二、扎实推进社会保障工作。征收各项基金xx.xx万元,基金支出xx.xx万元。城乡居民基本养老保险覆盖人数达x.xx万人,城乡居民基本养老保险参保缴费人数xxx人,城乡居民养老保险参保覆盖率保持在xx%以上;城乡居民基本医疗保险参保率达xx%;提高城乡居民基本医疗保险财政补助标准和医疗报销水平,报销比例达到xx%以上。

  三、努力构建和谐劳动关系。开展农民工工资支付等专项检查,处理群体性劳资纠纷xx件,为xxxx人追回工资等待遇xxxx万元,全年共立案处理劳动争议案件xxxx件,结案xxxx件,各类信访件全部按时结案,全区劳动关系和谐稳定。

  四、着力抓好人事人才工作。牵头组织实施《主导产业急需紧缺人才开发计划》等三大人才工程。全年组织各类大型招聘活动x场,引进各类人才xxxx人。研究拟订《x区引进创新创业人才实施办法》和《x市x区创业导师团队组建管理办法》,进一步优化人才发展环境,吸引高层次人才聚集。

  五、大力开展依法行政工作。加大对全区人社系统行政执法人员、窗口工作人员法治能力培训力度,提高依法行政水平。开展法制宣传“xxx”工程活动,培训企业人事经理xxxx人,受益企业xxx余家。

  六、切实做好深化改革工作。全面完成xxxx年度人力资源社会保障深化改革工作。“创新统筹编外聘用人员”的重点改革项目初见成效,《青羊区加强基层公共服务建设规范编外聘用人员管理工作建议方案》已呈报区委政研室,并确定太升、少城、光华、苏坡四家街道为试点单位。

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